
据《The Information》报道,苹果为了提升iPhone 18 Pro相机的能力,曾考虑收购开发了相机应用Halide的Lux Optics公司,结果却导致公司核心团队起了纠纷。最终,关键人物之一的设计师选择加入苹果。

这起告吹的收购案起源于去年夏天,苹果对Halide这款相机应用非常感兴趣,因为这款应用有很多专业的功能,手势操作界面也比较好用,可以很精确地调参和选择功能。在谈收购时,联合创始人Ben Sandofsky与Sebastiaan de With认为Halide还有更大的进步空间,未来的更新可以让公司估值继续增长,到时候可以再卖个好价钱,所以在9月份谈判就结束了,没有卖公司。

Sebastiaan de With
然而在1个月后,Ben就开始调查Sebastiaan涉嫌滥用公司15万元资金的行为,并将其停职,到12月甚至还把他解雇了,这事情显得很蹊跷。而在今年1月份,此前曾是苹果iCloud和查找(Find My)团队一员的Sebastiaan,在自己的社交账号上高调宣布回归苹果并加入设计团队。
所以,这桩事情会不会是苹果收购不成,只能用挖角这样的方式来做的局呢?因为在对Sebastiaan提起的诉讼中,Ben就指控他给苹果泄露了公司机密和Halide源代码。而对于这些指控,Sebastiaan则全部予以否认。

Ben Sandofsky
就苹果在收购案上的一贯低调作风来说,收购Lux Optics失败的事情本不会让外界知道,但上面的这些事情全都在Ben与Sebastiaan的诉讼书中被披露了出来,这两个人的纠纷中苹果肯定逃不了干系。就算苹果真的没有掺和这起纠纷,这回也是给自己惹了一身骚,毕竟谁让你又把被告招回了公司呢。
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北京时间4月21日,北京时间4月21日,2016-17赛季NBA季后赛继续进行,圣安东尼奥马刺和孟菲斯灰熊迎来系列赛第三场的较量。最终全场比赛打完,马刺队在客场以94-105输掉这场比赛。
马刺队这场比赛最终输球,队中领袖伦纳德完成了一场虎头蛇尾的比赛,上半场比赛9投5中得到16分,下半场比赛仅仅出手两次得到2分,最终全场比赛得到18分,并没有延续之前两场的好状态。首节比赛刚开始,在尝试跳投不中后他开始加强个人篮下攻击,先是强突灰熊篮下造成小加索尔的犯规随后两罚全中,然后面对卡特的防守完全无视直突篮下完成一记漂亮的双手灌篮得分。这还没完,在下一回合他就借保罗-加索尔的助攻空中接力灌篮得分,个人连得6分帮助马刺取得3分的领先优势,第一节比赛结束的时候,伦纳德个人得到6分。
次节比赛,伦纳德火力更盛。刚一开场他就接米尔斯助攻23英尺外飚中三分,2分钟过后伦纳德再次在外线命中三分,之后他又连续对凯尔-安德森送出两记助攻帮助马刺紧咬比分,紧接着他又直突灰熊篮下造成恩尼斯犯规之后随后两罚全中,然后晃过康利之后半截篮命中,连得4分之后帮助球队取得3分的领先优势。上半场结束,伦纳德发挥十分全面,9投5中贡献16分4篮板2助攻。
第三节比赛,马刺进攻火力停滞。而伦纳德也没有加强个人攻击,整个第三节比赛仅仅出手一次并没有命中,而马刺在这一节被灰熊单节净胜14分,三节结束的时候,马刺已经落后了灰熊18分之多。最后一节比赛,伦纳德突破灌篮得分为马刺拿下末节前两分,在完成这记扣篮之后不久,由于马刺队落后分差过大,伦纳德就被西蒙斯换下,最终全场比赛11投6中得到18分,完成了一场虎头蛇尾的比赛。
" width="98px" height="58px">袁惟仁作为华语乐坛重要创作人,曾为那英、王菲等歌手创作《征服》《执迷不悔》等经典作品,在华语流行音乐发展历程中占据重要地位。
近年来他健康状况不佳,2018年在上海录节目时意外摔倒导致脑溢血,随后查出脑瘤,长期卧床需要全天照顾。消息传出后,那英、老狼、薛之谦等多位音乐人纷纷发文悼念,缅怀其音乐贡献。
袁惟仁的离世标志着华语乐坛黄金时代又一位重要人物的离去,他创作的歌曲陪伴了几代人的成长,其音乐遗产将长久流传。
" width="98px" height="58px">“111101工作面安装,事关全年生产接续大局、关乎产能任务落地,全矿上下必须拧成一股绳,打好这场‘硬仗’、啃下这块‘硬骨头’。”工程启动伊始,阜阳矿业便为这场攻坚战役定下奋进基调,一场与时间赛跑、与困难角逐,保安装、保接替、保生产的大会战正式拉开帷幕。
凡事预则立,不预则废。为确保安装工作稳健推进,该矿未雨绸缪、统筹谋划,第一时间成立安装专班,构建起“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、管理人员直接抓”的工作体系。专班成员多次深入井下现场勘察,结合工作面安装高度、刷扩进度、进架路线等实际情况,科学制定安装工程“时间表”“任务图”,将目标任务层层分解、责任到人,实现“人人有责任、事事有落实、件件有回音”。
“时间异常紧迫,我们必须把进度细化到每一天、每个班,把责任压实到每个人,把工作推进到每个点位,把措施落实到每个环节。”矿长王多浩在现场会上明确要求。为推动部署落地见效,该矿实行“挂图对表”作战模式,专班成员每日召开碰头会,复盘前日工作、梳理现存难题、明确当日重点,切实将“施工图”转化为“进度表”。
攻坚之路,准备先行。早在111101工作面生产准备阶段,该矿就围绕安装方案开展多轮会商,为工程顺利实施筑牢基础。接到安装任务后,综采一队迅速响应,召开队管人员会议,组织管技人员、班组长深入现场熟悉情况,明确安全管理重点与操作细节,确保全体职工目标清、方法熟、共识强。“一项工作,不仅我们要知道怎么干,更要让职工清楚干什么、怎么干、如何干好!”队长徐建春的话语,彰显了基层队伍务实奋进的责任担当。
守正创新,攻坚克难提效能
安装过程中,面对支架调向难、工艺复杂、地质条件特殊等挑战,阜阳矿业综采一队坚持守正创新,以敢闯敢试的勇气破解施工难题。
“凡事皆有第一次,不尝试就不知优劣。”分管副矿长张智柳的话语,点燃了全员创新热情。该矿积极探索优化,采用“3+1”顺山支架安装工艺,完善单轨吊打运措施与路线,并组织全员开展专项培训,确保人人懂操作、会安全、能规范。技术人员结合现场实际进行适应性改造,进一步提升了设备实用性与可靠性,为高效安装提供了技术支撑。
创新赋能,成效立显。安装效率从初期日均1组提升至后期日均5组,实现质的飞跃与量的突破。“现在安装一组支架能节省30分钟,还减少2名作业人员,既安全又高效!”现场职工的真切感慨,是对创新成果最直接的肯定。此举不仅成功破解大采高支架调向难题,更为后续同类工程积累了宝贵经验。
为持续激发全员干劲,该队创新建立“保勤、保质、保量”奖励机制,对表现突出的班组即时表彰奖励,对未完成任务的班组要求班后溯源整改,在班组间营造起“比学赶超、争先进位”的浓厚氛围,有力推动安装工作提速增效、有序推进。
上下同心,众志成城聚合力
“人心齐,泰山移。”一场硬仗的胜利,离不开上下同心的坚守与并肩作战的付出。在111101工作面安装攻坚过程中,阜阳矿业全体干部职工心往一处想、劲往一处使,凝聚起“上下同心、众志成城、攻坚克难、奋勇争先”的强大合力。
为统筹推进安装进度,该矿实行“区队+职能科室+矿领导”三级跟班制度,矿领导班子轮流现场带班、指挥调度、靠前办公,职能科室工作人员下沉一线、精准服务,区队干部职工坚守岗位、履职尽责,实现现场交接班、现场解难题,确保安装各环节无缝衔接、高效运转。在支架就位关键时期,矿、区队领导双在岗、双跟班,与职工并肩作战、同甘共苦,极大调动了全员工作积极性与主动性,井下作业现场掀起“班班比速度、人人比一流”的优质快速安装热潮。
艰难方显勇毅,磨砺始得玉成。现场施工环境复杂、交叉作业频繁、吊装打运难度大,连续作业强度高,但全体作业人员从未叫苦叫累、从未退缩逃避,始终迎难而上、奋勇拼搏,用坚守诠释责任,用实干书写担当。
党员干部冲锋在前、率先垂范。队管干部坚持三班现场专盯,奋战一线协调调度;技术人员值班后仅休息半日便再次下井,全程护航安装质量;班长骨干带头出满勤、干满点,主动放弃公休假期;全体职工默默奉献、坚守岗位,即便春节期间也始终奋战在攻坚一线。从1月20日首台支架顺利就位,到3月5日安装任务全面告捷,全体干部职工以汗水浇灌成果,以实干诠释担当,展现了“召之即来、来之能战、战之必胜”的过硬作风。
当前,111101工作面安装任务的圆满完成,为矿井可持续发展蓄满了强劲动能。这一场攻坚胜利,如同一声嘹亮的号角,激励着阜阳矿业全体干群策马扬鞭、再接再厉,向着全年目标奋勇前进,奋力谱写企业高质量发展崭新篇章!(高闯)

戍鼓断人行,边秋一雁声
露从今夜白,月是故乡明
本周玻璃行业有哪些值得关注的资讯呢?请快和小玻一起走进第328期玻璃周刊吧!


国际动态

1、阿联酋浮法玻璃计划建设第二条浮法线
迪拜投资公司宣布计划通过新增第二条浮法生产线,将阿联酋浮法玻璃公司(EFG)的产能翻倍,日产量将从600吨提升至1200吨。
这种对扩张和先进技术的投入,确保了EFG始终走在工业创新和卓越发展的前沿。
阿联酋浮法玻璃公司是一家位于阿联酋阿布扎比的浮法玻璃生产厂。该工厂由迪拜投资公司于2009年建立,是该地区建筑和汽车用浮法玻璃领域的领先企业,拥有最先进的生产设施。


2、圣戈班玻璃推出COOL-LITE? XTREME 51/23(II)
我们如何才能让建筑物引入最多的自然光,同时防止过热、降低能源成本并减少碳排放呢?
圣戈班玻璃推出了COOL-LITE? XTREME 51/23 及 51/23 II——该公司最新的高性能三银镀膜玻璃解决方案,以此作为回应。
这些新产品为太阳能控制玻璃树立了新标准,集舒适性、美观性和可持续性于一体


3、Forglass准备在美国推出新技术
十多年来,Forglass 一直不懈地开发和应用创新技术,其唯一目标是:帮助玻璃生产商以最直接的方式实现玻璃生产的脱碳。
本周,10月6日至9日在美国俄亥俄州托莱多举行的第86届玻璃问题会议暨研讨会上,福格拉斯(Forglass)将分享其在熔化技术、配料车间和碎玻璃技术生产线方面的多项创新与发明。
请务必前往22号展位参观Forglass。


4、李赛克跻身奥地利管理最佳企业之列
李赛克(LiSEC)被评为“2025年奥地利最佳管理公司”。该评选活动由德勤奥地利、下奥地利-维也纳 Raiffeisen 州立银行以及商业杂志trend联合举办。
这一久负盛名的奖项旨在表彰那些展现出卓越企业管理、可持续战略和浓厚企业文化的公司。


国内新闻
(以下排序不分先后)

1、大连耀皮熔窑节能升级及浮法玻璃生产线自动化改造项目点火
耀皮玻璃(600819)10月10日晚间公告,全资子公司大连耀皮玻璃有限公司熔窑节能升级及浮法玻璃生产线自动化改造项目于6月23日停产升级改造。期间,公司积极推进升级改造工作,于10月10日成功点火,投产后将进一步提升产品质量、生产线自动化水平和环保效益。


2、南玻将在阿布扎比建首个智慧能源储能玻璃工厂
据阿联酋阿布扎比哈利法经济区(KIZAD)官方网站2025年10月7日消息, 阿布扎比哈利法经济区地区最大的综合和专用经济区运营商阿布扎比哈利法经济区集团(KEZAD Group),当日宣布,全球节能玻璃和先进材料领先企业中国南方玻璃(CSG),将在阿联酋建立其首个海外智能制造工厂。


3、彭寿院士与日本AGC岛村会长举行会谈
近日,中国工程院院士、中国建材集团首席科学家彭寿访问日本AGC株式会社,与AGC岛村会长举行会谈。双方围绕国际玻璃行业的现状与未来发展交换意见,并就新能源、新工艺、新技术的研发与工业化应用进行深入讨论。


4、海控三鑫(蚌埠)将于9月底全面停产 拟申请破产清算
海控南海发展股份有限公司(简称海南发展)于2025年10月9日发布公告,宣布其控股子公司海控三鑫(蚌埠)新能源材料有限公司(以下简称“海控三鑫”)将于2025年9月底实施全面停产,并计划申请破产清算。

5、中玻跨境即将走进土耳其
土耳其玻璃展:连接欧亚的行业超级舞台土耳其玻璃行业的腾飞,离不开高水平的国际展会平台。由TUYAP国际展览公司主办,并通过UFI国际认证的土耳其国际玻璃门窗展,已成功举办14届,今年迎来第15届,再次成为行业焦点。
展会时间:2025年11月15-18日
展会地点:土耳其伊斯坦布尔TUYAP国际会展中心


END
(注:本篇文字部分由记者小玻收集整理,图片来源于网络。如有侵权,请联系我们。)

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这是事件的起因。
时间点:6月10日,下午16:08

以下为格力电器举报信全文:
关于奥克斯空调股份有限公司生产销售不合格空调产品的举报信
国家市场监督管理总局:
5月24日,国家市场监督管理总局、国家发展和改革委员会、中华人民共和国水利部联合下发《关于加强能效水效标识监督检查工作的通知》,要求各地监管部门进一步加强能效水效标识监督检查,打击虚标行为。我司特向贵局实名举报奥克斯空调股份有限公司生产销售不合格空调产品的问题,提请贵局核实查处。
众多消费者此前曾向我司反馈奥克斯空调价格便宜但耗电量很大的意见,经我司实验室(获得CNAS认可,具备检测资质)实测,奥克斯空调股份有限公司生产的以下型号空调产品与其宣传、标称的能效值差距较大。经我司委托有专业资质的第三方机构检测验证,检测结论与我司检测结论一致,能效比和制冷消耗功率的检测结论均为不合格。生产销售此类产品不仅严重侵害了消费者的合法权益,对国家节能减排环保政策以及市场公平竞争的良性秩序也造成了巨大破坏。
涉及具体型号包括:KFR-25GW/NEW+3、KFR-35GW/NFI19+3、KFR-25GW/ZC+2、KFR-35GW/HFY+3、KFR-35GW/NEW+3、KFR-25GW/NFI19+3、KF-26GW/NEA1+3、KFR-35GW/ZC+2等8个型号。以KFR-25GW/ZC+2为例,标称能效比3.59(达到国家二级能效标准),第三方实测值仅为2.68,远达不到3.40的国家二级能效标准,距离3.20的国家强制性标准也有较大差距。不排除其他在售型号也存在类似问题。
奥克斯空调股份有限公司生产销售不合格空调产品的行为,严重违反了国家《房间空气调节器能效限定值及能效等级》(GB12021.3—2010)的强制性标准,违反了《产品质量法》第二十六条第二款第(三)项、第三十二条的规定,违反了《标准化法》第二十五条的规定,涉嫌构成生产销售不合格产品销售金额巨大。目前,上述产品仍通过主流电商平台及实体卖场销售。据奥维云网公布的中国空调电商市场零售额TOP20机型排行榜数据统计,仅KFR-25GW/NEW+3、KFR-35GW/NEW+3两款机型产品2018年线上零售额就高达16.71亿元,销售量近百万台套。
鉴于上述情况,我司根据《产品质量法》第十条、《标准化法》第三十五条规定特向贵局举报,提请贵局依照《产品质量法》第五十条规定依法查处。如相关行为涉嫌构成《刑法》第一百四十条生产销售伪劣产品罪,请移送公安机关依法追究刑事责任。
珠海格力电器股份有限公司
二〇一九年六月十日
消息一出,真是一石激起千层浪。在平静的618前,格力的这一举动,无疑让家电业内外人士炸开了锅。有的是默默的看热闹,有的则是站出来站队,有的更是质疑完奥克斯,质疑格力,然后还不嫌事大的拉着别的空调企业,往前冲,就是想看看,这空调行业的这波热闹,究竟能掺和到啥时候。
奥克斯作何回应?
时间:6月10日 20:01
奥克斯在官网微博上发表了,奥克斯空调关于珠海格力电器股份有限公司所谓举报信的声明。

以下为奥克斯公司声明:

嗯,你以为格力就这样,只是嚷嚷,让大家看热闹而已?
在6月10日21:33,格力在官方微博上挂出了针对举报的奥克斯相关空调产品的检验报告。
时间:6月10日21:33

官微放出的部分监测报告页面截图:

结论:根据以上标准要求检验,判该样品所检项目不符合标准要求。
也就是说,针对格力举报的几款奥克斯空调,四川电子产品监督检验所出具了相关的检验报告。并在奥克斯回应后,有力的张贴在了格力电器的官网微博上,以示反击。
随着格力举报奥克斯事件的发酵,社会的关注,以及媒体的高度关注,市场监管总局也在官方微博,做出了相关的回应。
时间:6月10日 23:50

回应全文如下:
【市场监管总局关注珠海格力电器股份有限公司实名举报奥克斯空调股份有限公司生产销售不合格空调产品事件】
2019年6月10日下午,国家市场监督管理总局注意到珠海格力电器股份有限公司《关于奥克斯空调股份有限公司生产销售不合格空调产品的举报信》。我局对此高度关注,已于当日下午通知浙江省市场监督管理局对有关情况尽快进行调查核实,将依据调查核实的结果依法依规做出处置,并及时向社会进行公开。
跟进事件,事实报道。
此次格力举报奥克斯事件中,很多权威媒体都进行了第一时间的报道,人民网、央视财经等,都进行了相关的事件跟进。


整个事件到这里也就看的差不多。举报的出来摆证据,被举报的出来发声明,而相关监督机构也发声要调查核实,并会在后续中公开调查结果。不过,冲着这波热度,有的更是发起了调查,问,“你更信赖哪家空调厂商?”
“你更信赖哪家空调厂商?”,这个热闹,你凑了么?

这是截止发稿为止,相关的投票内容与投票票数。笔者想问,其他品牌是谁家呢?是不是有的空调企业正在偷笑?但是,从投票的票数上来看,格力有着绝对的优势,22207票中,有1.7万票在格力手中, 这个投票,你凑热闹了么?
透过现象看本质!四问奥克斯空调!
针对这一格力举报奥克斯的事件,很多消费者却有着不同的看法。但,我们消费者,需要的是好品质的产品,更需要负责任的企业。所以,在事件第一时间曝光以后,很多消费者的提问,直戳重点。
一问奥克斯:为何不敢挂质检报告?
二问奥克斯:为何不回应格力说的质量问题?
三问奥克斯:强词夺理说因为格力是同行所以没有资格举报?买了你家空调,那不就是消费者么?
四问奥克斯:用销售额来说产品质量,你觉得,合适么?合理么?

这是很多关注的消费者以及网友,对奥克斯的质疑,那么接下来,奥克斯又将作何回应?格力是否就这样放完大招了?市场监管总局的调查结果又将如果?
最后想说,相关部门快查吧,“互掐”是挺热闹的,但是事实结果,我们消费者更加关心。
" width="98px" height="58px">唐凡出生于2000年1月,安徽省芜湖市鸠江区人,2021年进入国营芜湖机械厂,主要从事飞机维修、装配工作,他虚心好学、勤学苦干,坚持以技能提升和服务保障为出发点和立脚点,精益求精、追求卓越。

唐凡在跟老师傅学习绑扎“丁香结”
他以车间为家,每天焊接数百个焊点、绑扎上千个“丁香结”,用“记错题本”的方式总结经验,不断打磨技术。为了掌握先进工艺流程,他主动“拖班”学习,向老师傅虚心请教,甚至在转正前就提前达到上岗水平。袖口磨出的毛边、操作台上密密麻麻的刻痕,都见证了他从“新手”到“技术尖兵”的蜕变。

唐凡在练习焊接
唐凡的成长不仅局限于车间。他始终心怀更高的目标——在国际舞台上展现中国新一代工匠的风采。2022年,他以工厂集训队选拔第一名的成绩入选第47届世界技能大赛集训队;2023年9月,他在第二届全国职业技能大赛飞机维修项目中斩获金牌,这是安徽队在该项目的首金,也为芜湖摘得国家级赛事首枚金牌;2024年3月,他通过国家集训队考核,成为中国国家队选手。
在第47届世界技能大赛上,代表中国队参赛的芜湖选手唐凡夺得飞机维修项目金牌,为中国队在该项目实现了金牌“零”的突破,意味着中国在飞机维修这个欧美传统强项中脱颖而出,更是在世界舞台上展示了中国青年技能人才风采。
在法国的比赛中,唐凡面临的首要难题是‘盲考’,与以往的训练不同,每天的试题像开‘盲盒’,只有打好自己的基本功;第二是比赛采用的一些手册标准有变化,他们也是在摸索中前进;第三是语言沟通问题,这次比赛采用全英文的考核方式,需要克服语言上的障碍。与这些相比,倒时差、饮食不习惯之类都算小事。

唐凡在进行航修工作
他先后荣获“全国技术能手”“安徽省青年岗位能手”等称号,并入选2024年第四季度“中国好人榜”。2025年4月,他更被评为“心动安徽·最美人物”,成为新时代中国青年工匠的典范。
面对荣誉,唐凡始终谦逊:“我只是把平凡的工作做到极致。”他用行动诠释了“工匠精神”的内涵——专注、极致、创新、坚守。他说:“每架飞机的安全起降,背后是无数人的责任,我们航修人,就是要把‘中国质量’扛在肩上。”
“梦想的实现,从来不是一蹴而就的。它需要比别人多付出汗水,需要永不言弃的坚持,更需要把个人理想融入国家发展大局的信念。”他的青春,在焊花与焊点中闪耀;他的担当,在蓝天与大地间回响。(程舒敏)
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